HOME
 
 
 
 
+ Home > 한인회소개 > 한인회 회칙
     
 

뉴 욕 한 인 회 칙


제1장 총칙

제1조 명칭
본회는 ?뉴욕한인회?(이하?본회?)라 하며 영문 표기는 ?The Korean-American Association of Greater New York?으로 하며 약칭은 ?KAAGNY?라 한다.

제2조 목적
본회는 뉴욕 일원 한인들의 기량을 결집시키고 후세들의 뿌리의식과 민족자긍심을 함양시킴으로써 미주 한인사회의 정치, 경제, 사회·문화적 지위향상을 꾀하고, 한인들이 미국사회의 모범적인 구성원으로서 기여하며 개개인의 역량을 넓혀가도록 하여 미주 한인사회가 성공적인 이민사회가 되도록 하고 나아가서는 조국의 발전과 한민족 공영에 이바지하도록 하는데 그 목적을 둔다.

제3조 활동
본회는 제2조의 목적을 달성하기 위하여 다음과 같은 목표에 부합되는 활동을 한다.
① 뉴욕 일원 한인들과 한인단체들의 융화 및 단결을 꾀하여 상호 협력하는 한인사회 건설.
② 미국사회의 중심 구성원이 되는 한인사회의 지향.
③ 거주국 미국과 조국 대한민국의 항구적인 우방관계에 기여.
④ 타지역 한인사회와의 교류 및 협력관계 구축.
⑤ 타민족과의 우호적 유대의 강화.

제4조 관할구역
본회의 관할구역은 뉴욕시를 중심으로 생활권을 형성하고 있는 한인 거주 지역으로 한다.

제5조 성격 및 준수사항
본회는 본회 관할구역 내의 모든 한인과 한인단체들을 포괄하여 대표하며 한인사회의 권익을 대변하는 단체로써 비영리단체로 존속되며, 미국의 연방, 주 및 지방정부의 법률과 규정을 준수하고 특정 정당이나 후보를 지지하거나 반대하지 않으며 종파를 초월하여 활동한다.

제6조 사무국소재
본회의 사무국은 뉴욕시에 둔다.

제2장 회원

제7조 구분
본회의 회원은 정회원, 준회원 및 명예회원으로 구분한다.

제8조 자격
본회 회원의 자격은 다음과 같다.
① 정회원: 제4조에 정해진 관할구역 내에 거주하거나 생활기반을 두고 있는 만18세 이상의 한인동포로 한다.
② 준회원: 만18세 미만의 한인동포 및 정회원의 배우자 또는 직계 비속이 되는 외국인.
③ 명예회원: 정회원 또는 준회원의 자격을 가진 적이 있었던 자 또는 타 지역 한인 및 본회에 기여한 공로가 큰 외국인으로서 회장이 추천하여 이사회의 승인을 얻은 자.

제9조 권리와 의무
본회의 회원은 다음 각 항에 정하는 바에 따른 권리와 의무를 갖는다.
① 본회의 모든 활동 및 행사에 참여할 수 있는 권리.
② 총회의 소집요구권, 참여권, 발언권 및 의결권.
③ 제65조 및 제66조에 따로 정하는 바에 따라 본회 회장선거에서 선거권 및 피선거권을 갖는다.
④ 회비납부 및 회칙준수의 의무.
⑤ 준회원 및 명예회원은 1항과 2항의 참여권 및 4항의 회칙준수에 대해서만 권리와 의무를 갖는다.

제3장 기구 및 회의

제10조 기구
본회 운영에 필요한 상설기구로써 총회, 이사회, 특별위원회, 역대회장단협의회, 집행부 및 사무국을 두며 필요한 경우에 한시적으로 구성되고 운영되는 대책위원회 및 선거관리위원회와 회장 직속기구로써 자문위원회 및 후원회를 둔다.

제11조 회의
본회의 각 기구는 기구별로 정해진 바에 따라 회의를 개최하며, 집행부를 제외한 모든 회의는 뉴욕한인회관에서 공개리에 진행되어야 하며 회의록을 작성하고 보관하여야 한다.
다만, 참석규모가 뉴욕한인회관의 수용 범위를 넘게 되거나 각 기구의 장이 반드시 필요하다고 판단할 때는 예외로 한다.

제4장 총회

제12조 정의
총회는 본회의 전체 회원으로 구성되는 최고 의결기구이며 정기총회와 임시총회로 구분된다.

제13조 의장
총회의 의장은 본회 회장이 맡는다.

제14조 의결정족수
총회의 의결정족수는 정회원 250명 이상의 출석으로 하며 출석정회원의 과반수 찬성으로 의결한다.

제15조 소집 및 공고
총회의 소집 및 공고는 다음 각 항에 정하는 바에 따른다.
① 총회의 소집은 15일 전까지 본회에서 발간 및 관리하고 있는 매체와 2개 이상의 일간지를 통해 공고되어야 한다.
② 정기총회는 매 홀수년도의 1/4 분기 중에 개최하며 임시총회는 회장이 필요하다고 판단할 때, 또는 이사회의 개최요구가 있거나 정회원 150명 이상의 서명으로 개최요구가 있을 때 반드시 소집되어야 한다.
③ 총회가 성원미달 등의 이유로 개최되지 못했을 경우에는 무산된 개최일로부터 20일 이내에 재 소집되어야 하며 재 무산될 경우에는 이사회에서 해당 안건의 의결을 대신한다.

제16조 의결사항
총회의 의결사항은 다음과 같다.
① 사업 및 결산보고.
② 회칙개정.
③ 본회 명의의 부동산의 재건축, 매입 및 매각에 대한 승인.
④ 본회 회장선거에서 입후보자가 단수일 경우의 후보자에 대한 인준.
⑤ 기타 본회 회장 또는 이사회 또는 150명 이상의 정회원의 서명으로 상정된 안건의 의결.

제5장 이사회

제17조 정의
이사회는 본회의 심의기구이며 총회의 의결사항을 제외한 안건에 대한 의결권을 갖으며 정기이사회와 임시이사회로 구분한다.

제18조 구성
이사회는 임기에 해당되는 회장 또는 회장당선자가 위촉하는 70명 이상의 이사로 구성되며 차기 이사회의 구성은 임기가 시작되기 30일전이 되는 3월31일까지 완료되어야 하며 이사의 위촉 당시의 이사장은 이사추천권을 갖는다.

제19조 임기
이사의 임기는 매년 5월1일부터 다음해 4월30일까지 1년으로 하며 이사는 중임될 수 있다.

제20조 임원
이사회는 이사 중에서 선임되는 이사장, 부이사장, 상임이사, 감사, 전문분야 고문, 총무이사 및 부총무이사의 임원을 두고 임원의 수는 이사회운영규정에 정하며 각 임원의 권한 및 역할은 다음과 같다.
① 이사장: 이사회를 소집하고 의장이 되며 이사회 운영 전반에 대한 책임을 지며 이사추천권을 갖는다.
② 부이사장: 이사장을 보좌하고 이사장 유고시에 그 직무를 대행한다.
③ 상임이사: 본회의 활동을 효율적으로 운영하기 위하여 설치되는 분야별 상임위원회에 출석하여 상시적으로 임무를 수행한다.
④ 감사: 본회의 회계 및 행정에 대한 감사를 담당하며 매 총회 및 이사회에 보고한다.
⑤ 고문: 법률고문 및 의료고문을 두며 본회의 활동을 지원한다.
⑥ 총무이사: 이사회의 운영 전반에 걸친 행정업무를 담당한다.
⑦ 부총무이사: 총무이사의 업무에 대한 보조를 한다.

제21조 임원의 선임
이사회 임원의 선임은 다음 각 항에 정하는 바에 따른다.
① 이사장: 1년 이상 본회의 임원 및 이사로 봉사한 자 중에서 임기개시 후 개최되는 첫 이사회에서 참석이사들의 투표로써 선출된다.
② 부이사장: 이사장이 추천하고 이사들의 인준을 거쳐 선임된다.
③ 상임이사: 회장이 추천하고 이사장이 임명동의 함으로써 선임된다.
④ 감사: 이사장의 호천으로 선임된다.
⑤ 고문: 이사장과 협의하여 회장이 위촉한다.
⑥ 총무이사: 이사장이 임명한다.
⑦ 부총무이사: 총무이사가 추천하고 이사장이 임명한다.

제22조 임원의 임기
이사회 임원의 임기는 이사의 자격을 유지하는 동안으로 한다.

제23조 상임위원회
이사회에 회장이 필요하다고 판단되는 상임위원회를 두며 각 상임위원회에 대한 자세한 사항은 이사회 운영규정에 따로 정한다.

제24조 이사회의 소집 및 공고
정기이사회는 연2회 소집하며 임시이사회는 회장의 요청이 있거나 이사장이 필요하다고 판단할 때 또는 이사 20명 이상의 소집요청이 있을 때 소집하며 회의일로부터 10일 전까지 전체 이사를 대상으로 우편, 이메일 또는 전화 등을 통하여 통보되어야 한다.

제25조 이사회 의결정족수
이사회의 의결정족수는 다음 각 항에 정하는 바에 따른다.
① 이사회는 탄핵 등 특정한 안건의 경우를 제외하고는 30명 이상의 이사의 출석으로 성원이 되며 출석이사 과반수의 찬성으로 의결한다.
② 본회 명의의 부동산의 재건축, 매입 및 매각과 회칙개정에 대해서는 이사 47명 이상의 출석과 출석이사 2/3 이상의 찬성으로 의결한다.
③ 이사가 부득이 하게 이사회에 출석하지 못하는 경우에는 서면으로 위임장을 제출할 수 있으며 위임장은 의결정족수의 1/3 이내에 해당하는 수에 한하며 출석위임만 인정된다.

제26조 이사의 의무
이사는 이사회에 출석해야 하고 따로 정하는 이사회비 납부의 의무를 가지며 이사회비는 임기가 시작된 날로부터 60일 이내에 납부하여야 하며 정해진 기간 내에 회비납부의 의무를 이행하지 않는 자의 이사자격은 자동으로 박탈된다.

제27조 이사회의 권한
이사회는 다음 각 항에 해당하는 권한을 갖는다.
① 총회에서 위임받은 안건에 대한 심의.
② 총회에 상정할 안건에 대한 심의.
③ 본회 명의의 부동산의 재건축, 매입 및 매각에 대한 심의와 담보대출금에 대한 승인.
④ 회칙개정안의 심의.
⑤ 각 기구별 규정의 제정안 또는 개정안 및 세칙에 대한 심의.
⑥ 본회 사업계획서의 심의 및 승인.
⑦ 예산안의 심의 및 승인.
⑧ 결산안의 심의.
⑨ 특별위원회 위원장의 인준.
⑩ 특별위원회에서 상정된 안건에 대한 심의 및 승인.
⑪ 수석부회장의 인준 및 해임동의.
⑫ 이사회 임원의 선출 및 인준.
⑬ 회비 및 이사회비의 책정.
⑭ 회장 및 이사장에 대한 탄핵안의 심의.
⑮ 본회 회장 또는 이사장 또는 이사 20명 이상이 요청한 안건의 심의.
? 기타 이사회의 심의가 필요하다고 판단되는 안건에 대한 의결.

제28조 이사회운영규정
이사회의 운영에 대한 세부사항을 정하는 이사회운영규정을 따로 둔다.

제6장 특별위원회

제29조 정의
본회의 지속적인 발전에 반드시 필요한 경험을 축적하고 전문성을 확보하여 회장을 보좌하기 위한 연구 및 실행을 하는 상설기구로써 특별위원회를 두며 회칙위원회, 회관위원회, 행사위원회, 상벌위원회, 정치력신장위원회 및 차세대위원회가 이에 속한다.

제30조 구성
특별위원회는 각 위원회별로 3배수의 위원으로 구성되며 임기를 시작하는 회장은 임기를 마치는 위원으로 인하여 결원되는 1/3 에 해당하는 수의 위원을 충원하여야 한다.

제31조 위원의 임기
특별위원회 위원의 임기는 6년으로 하며 같은 위원회에서 1회에 한해 임명권자의 신임을 받아 중임될 수 있다.

제32조 위원장
특별위원회의 위원장은 각 위원회별로 회장이 임명하며 임기는 2년으로 한다.

제33조 조직의 편성
각 위원회 별로 위원장의 판단에 따라 본회 회장의 승인을 얻어 업무수행에 필요한 조직을 편성할 수 있으며 편성된 조직은 본회 회장의 지휘를 받아야 한다.

제34조 활동의 독립성
특별위원회의 업무 및 활동은 본회 회장의 지휘를 거쳐 이사회의 승인을 받아야 하며 이사회에서 승인된 업무 및 활동은 독립적으로 판단하고 활동하되, 모든 활동은 회장에게 정기적으로 보고하고 감독을 받아야 한다.

제35조 겸임허용
특별위원회의 위원은 집행부 임원 및 이사회의 이사 또는 타 특별위원회의 위원을 겸임할 수 있다.

제36조 특별위원회의 의결
특볗위원회는 재적위원 1/2 이상의 출석과 출석위원 1/2 이상의 찬성으로 의결한다.

제37조 특별위원회운영규정
특별위원회는 각 위원회별로 위원회의 운영에 대한 세부사항을 정하는 특별위원회운영규정을 따로 둔다.

제38조 회칙위원회
특별위원회에 속하며 본회 회칙 및 각 기구의 운영규정이 본회 운영에 적합한지의 여부와 시대적으로 걸맞는지 또는 주변 환경에 부합되는지의 여부를 면밀히 검토하고 끊임없이 연구하여 본회의 구성원들의 활동에 불편함이 없는 회칙을 유지하는 업무를 담당하며 다음 각 항에 정하는 바에 따라 운영되고 활동한다.
① 6명의 위원으로 구성된다.
② 회칙 및 각 기구별로 정한 운영규정의 조항에 대한 불만사례와 모순점을 검토하고 수집한다.
③ 각 기구의 운영규정 및 세칙이 회칙에 위배되는지의 여부를 판단한다.
④ 회칙 및 운영규정의 제정안 또는 개정안을 작성한다.
⑤ 회칙, 운영규정의 각 조항에 대한 유권해석을 한다.
⑥ 회칙 및 운영규정에 대한 보존을 한다.

제39조 회관위원회
특별위원회에 속하며 뉴욕한인회관의 개선 및 제2 한인회관의 건립 등에 관한 업무를 전담하며 다음 각 항에 정하는 바에 따라 운영되고 활동한다.
① 6명의 위원으로 구성된다.
② 본회가 소유하고 있는 뉴욕한인회관의 관리 및 개축 또는 재건축 등에 대한 검토를 하며
중장기적인 발전계획을 수립한다.
③ 제2 한인회관 등 본회 명의의 부동산의 매입 및 매각에 대한 검토 및 계획을 수립한다.
④ 기타 뉴욕한인회관의 가치를 증진시키기 위한 연구를 하며 이를 실현시키기 위한 재원조달
등에 대한 연구 및 활동을 한다.

제40조 행사위원회
특별위원회에 속하며 본회가 주최하는 모든 행사의 성공적인 개최와 지속적인 발전을 위한 활동을 하며 다음 각 항에 정하는 바에 따라 운영되고 활동한다.
① 6명의 위원으로 구성된다.
② 본회가 주최하는 행사의 준비 및 진행에 필요한 기획을 한다.
③ 행사를 주관하는 기관이나 기구 또는 단체를 회장에게 추천한다.
④ 행사에 필요 되는 재원의 조달방안을 마련하고 이에 대한 실행을 한다.
⑤ 기타 본회가 주최 측으로써 갖는 권한을 유지 또는 발전시키기 위한 제반 활동을 한다.

제41조 상벌위원회
특별위원회에 속하며 본회의 발전에 기여했거나 해를 끼친 자에 대한 포상과 징벌에 대한 업무를 전담하며 다음 각 항에 정하는 바에 따라 운영되고 활동한다.
① 6명의 위원으로 구성된다.
② 본회에서 시상하는 포상의 품격을 높이는 업무를 담당한다.
③ 시상내용을 정하고 수상자를 선정하는 업무를 담당한다.
④ 포상의 시기 및 규모 등을 결정한다.
⑤ 포상에 필요 되는 재원의 조달방안을 마련하고 이에 대한 실행을 한다.
⑥ 탄핵, 해임 및 고발조치 등에 대한 안을 작성하여 이사회에 제출한다.

제42조 정치력신장위원회
특별위원회에 속하며 한인사회의 정치적 입지를 강화해 나가고 한인정치인의 배출을 확대하는 등의 업무를 하며 다음 각 항에 정하는 바에 따라 운영되고 활동한다.
① 6명의 위원으로 구성된다.
② 미국정치의 특성에 대해 연구하고 대응전략을 수립한다.
③ 한인 정치지망생에 대한 한인사회의 지원을 이끌어 내기 위한 활동을 한다.
④ 미국 의회 및 행정부와의 다양한 채널을 확보하기 위한 노력을 한다.

제43조 차세대위원회
특별위원회에 속하며 차세대 한인사회의 지향목표를 설정하고 그에 대해 준비하는 업무를 담당하며 다음 각 항에 정하는 바에 따라 운영되고 활동한다.
① 6명의 위원으로 구성된다.
② 차세대 한인사회의 중장기적 발전상에 대하여 연구하고 기획한다.
③ 한인상권의 광역화 및 양질화를 위하여 상인들의 불만사항 수렴, 지방정부와의 교섭, 새로운 비즈니스의 창출 등에 대한 연구 및 노력을 한다.
④ 한인사회 각 세대 간의 원활한 소통을 위한 구상 및 실현을 통하여 한인문화의 계승 및 발전을 꾀한다.
⑤ 본회 회원 개개인마다 존경받는 구성원이 되는 건전한 분위기 형성으로 위대한 한인사회를 구현하기 위한 노력을 한다.

제7장 역대회장단협의회

제44조 구성
역대회장단협의회는 뉴욕한인회장을 역임했던 전직 회장들로 구성되며 사무실은 뉴욕한인회관 내에 둔다.

제45조 역할
역대회장단협의회는 다음 각 항에 정하는 역할을 수행한다.
① 본회의 이사 및 위원으로 참여하여 본회 활동에 대한 자문을 한다.
② 본회 회장이 요청한 사항에 대한 자문 및 협조를 한다.
③ 본회 명의의 부동산의 재건축이나 매입 및 매각에 관한 심의 및 자문을 한다.
④ 본회 소유 부동산을 담보로 한 융자에 대한 심의 및 자문을 한다.
⑤ 기타 본회의 발전을 위한 방안에 대해서 본회 회장에게 조언을 한다.

제46조 임원
역대회장단협의회는 의장 및 간사를 두며 의장은 역대회장단협의회의 의견을 대변하며 간사는 의장을 보좌한다.

제47조 역대회장단협의회운영규정
역대회장단협의회의 운영에 대한 세부사항을 정하는 역대회장단협의회운영규정을 따로 둔다.

제8장 회장

제48조 지위
회장은 본회를 대표하며 회칙이 정하는 바에 따라서 본회의 각 기구의 구성 및 활동을 지휘하고 감독하며 총회의 의장이 되고 본회가 소유한 자산 활용에 대한 모든 권한을 갖는다.

제49조 선출
본회 회장은 정회원들의 직접선거에 의해서 선출된다.

제50조 임기
본회 회장의 임기는 홀수년도 5월1일부터 다음 홀수년도 4월30일까지 2년으로 하며 1회에 한하여 재선될 수 있으며 재선의 시기는 제한받지 않는다.

제51조 회장의 궐위
본회 회장의 궐위가 발생했을 때는 다음 각 항에 정하는 바에 따른다.
① 회장이 궐위되고 궐위가 확정된 날로부터 잔여 임기가 450일 이상일 경우에는 보궐선거를 실시한다.
② 회장이 궐위되고 궐위가 확정된 날로부터 잔여 임기가 450일 미만일 경우에는 수석부회장이 회장직을 승계하여 차기 회장이 되며 새로운 집행부를 구성한다.
③ 2항의 경우에 회장 및 수석부회장이 동시에 궐위 되었을 때에는 이사장이 회장직을 승계하여 차기 회장이 되며 새로운 집행부를 구성한다.

제52조 권한
본회 회장의 역할 및 권한은 다음 각 항에 정하는 바에 따른다.
① 총회의 의장이 된다.
② 본회를 대표하며 본회 명의의 조약 및 계약의 체결을 한다.
③ 본회 소유의 모든 자산의 운용에 대한 권한을 갖는다.
④ 본회가 주최하는 모든 사업의 대표로써 업무를 총괄한다.
⑤ 사업계획서를 작성한다.
⑥ 회비 및 이사회비를 징수하여 예산을 편성하고 집행을 한다.
⑦ 이사회의 이사 위촉권을 갖는다.
⑧ 집행부 및 사무국의 임원 및 직원에 대한 임면권 및 지휘권을 갖는다.
⑨ 특별위원회 각 위원의 1/3 에 대한 위촉권을 갖는다.
⑩ 대책위원회의 설치 및 해체에 대한 권한을 갖는다.
⑪ 직속기구로써 자문위원회 및 후원회를 구성한다.

제9장 집행부

제53조 정의
본회 집행부는 회장의 지시에 따라 본회가 추구하는 사업을 계획하고 집행하는 기구이다.

제54조 구성
본회 집행부는 회장이 임명하는 수석부회장, 차석부회장, 상임부회장 및 분야별 부회장으로 구성되며 각 구성원들의 요청에 따라 회장은 당대에 한해 추가 조직을 둘 수 있다.

제55조 역할
본회 집행부 임원은 다음 각 항에 정하는 역할을 한다.
① 수석부회장: 회장을 보좌하고 회장 유고시에 직무를 대행하며 집행부 임원들을 통솔한다.
② 차석부회장: 2명의 차석부회장을 두어 미국사회와 한인사회를 분할해서 전담하도록 한다.
③ 상임부회장: 차석부회장을 보좌하며 본회의 활동현안에 대해 실무책임을 맡는다.
④ 부회장: 정치, 경제, 사회, 문화, 교육, 청소년, 복지, 의전 등 각 전문분야별 업무를 담당한다.

제56조 임기
본회 집행부 임원은 회장이 임명한 날로부터 시작하여 첫 4월30일까지 1년으로 하며 궐위에 의해 임명된 경우에는 전임자의 잔여임기로 하고 임기가 끝난 임원은 재임될 수 있다.
다만, 수석부회장은 이사회의 인준을 받아 임명되며 임기는 회장의 임기와 동일하다.

제57조 해임
납득할만한 사유가 발생했을 때 회장은 회장이 임명한 집행부 임원을 해임할 수 있으며 해임내용에 대해서는 차기 이사회에 보고하여야 한다.
다만, 수석부회장의 경우는 이사회의 동의를 얻어야 한다.

제10장 사무국

제58조 구성
본회 사무국은 회장의 지시에 따라 본회의 행정, 회계, 전산, 의전 등의 사무를 관장하는 기구로써 고용직 임직원으로 구성된다.

제59조 업무
사무국의 업무는 다음 각 항에 정하는 바에 따른다.
① 본회 각 기구의 제안을 접수하고 전달하는 업무를 담당한다.
② 본회와 관련된 모든 행정업무를 담당한다.
③ 본회의 재정에 관한 제반업무를 담당한다.
④ 본회와 관련한 문서, 간행물 및 재산에 대한 관리 및 보관을 한다.
⑤ 본회 회원이 요구하는 민원에 대해서 편의를 제공하는 제반 업무를 한다.
⑥ 본회 홈페이지의 관리에 대한 제반 업무를 담당한다.
⑦ 회장의 업무를 보좌하고 수행한다.
⑧ 기타 본회의 운영에 필요한 업무를 담당한다.

제60조 사무국운영규정
사무국의 운영에 대한 세부사항을 정하는 사무국운영규정을 따로 둔다.

제11장 대책위원회 및 회장직속기구

제61조 대책위원회
천재지변 등으로 인한 위급한 상황에 처하거나 본회의 존립 또는 권위에 심각한 위협이나 도전 등에 직면했을 때 회장이 소집하는 기구로써 본회의 주요 임원과 본회 관할구역 내에서 활동하고 있는 주요 단체의 임원들로 구성되며 본회 회장이 의장이 되어 상황이 종료될 때까지 한시적으로 운영된다.

제62조 자문위원회
본회의 원활한 운영을 위하여 회장이 위촉하는 주요 인사들로 구성되며 회장에게 본회 운영에 대한 자문을 하는 기구이며 회장의 임기가 종료됨과 동시에 해산된다.

제63조 후원회
본회에 재정적인 기여를 하기 위해 구성되는 기구로써 후원회의 모든 구성원은 본회의 최고 귀빈의 예우를 받으며 후원회의 운영은 회장의 지시에 따라 행사위원회에서 주관하며 기타 자세한 사항은 후원회운영규정을 따로 두어 정한다.

제12장 회장선거

제64조 정의
본회의 회장을 선출하기 위한 선거는 선거의 4대 원칙인 보통선거, 직접선거, 평등선거, 비밀선거의 방식에 의해 이루어진다.

제65조 선거권
본회의 정회원으로서 선거관리위원회에 선거인등록을 필한 자는 선거권을 갖는다.

제66조 피선거권
다음 1항부터 5항까지를 모두 만족시키고 6항 혹은 7항에 해당되는 자에 한해 피선거권을 갖는다.
① 정회원으로서 선거일 현재 만 30세 이상이 되는 자.
② 선거일 현재 5년 이상 계속해서 정회원 자격을 유지한 자.
③ 한민족의 혈통을 이어받은 자로서 미국여권이나 한국여권을 소지한자.
④ 미국 시민권 또는 영주권 소지자.
⑤ 금고 이상의 형을 선고받고 그 형이 실효되지 않았거나 금치산선고를 받는 등의 결격사유가 없는 자.
⑥ 본회의 집행부 및 특별기구 또는 이사회의 임원으로 2년 이상 봉사한 자.
⑦ 본회 이사회의 이사 또는 본회의 임원이나 직원으로 도합 3년 이상 봉사한 자.

제67조 선거관리위원회
본회의 회장선거가 공정하게 관리될 수 있도록 연구하고 시행하며 다음 각 항에 정하는 바에 따라 운영되고 활동한다.
① 회장이 위촉하는 9명의 위원으로 구성된다.
② 공명선거를 위한 방안의 연구 및 모범사례를 수집한다.
③ 본회 회장선거의 문제점이 최소화 될 수 있도록 제도의 정비, 유권자의 계몽, 유권자의
여론수렴 및 후보예정자 실태조사 등의 제반 노력을 한다.

제68조 선거등록비
선거에 소요되는 모든 경비는 후보자들이 공동으로 분담하여야 하며 이를 선거등록비라 하고 선거등록비의 처리는 다음 각 항에 정하는 바에 따른다.
① 선거등록비는 선거관리위원회에서 선례에 따라 금액을 정하고 집행하며 입후보등록 시에 징수한다.
② 선거관리위원회는 선거일정이 종료된 후 10일 이내에 이사장에게 선거등록비에 대한 결산서를 제출해야 하며 이사장은 차기 이사회에 결산서의 심의를 상정하여야 한다.
③ 선거등록비에서 잔액이 발생했을 경우에 잔액은 차기 회계 연도로 이월되어야 한다.
④ 선거에 소요되는 경비가 선거등록비 징수분을 초과하게 될 경우에 선거관리위원회는 후보자들로 부터 초과분에 대하여 균등하게 추가징수를 한다.
⑤ 전항의 추가징수분에서 발생되는 잔액은 선거일정이 종료된 후에 전체 후보자에게 균등하게 반환되어야 한다.

제69조 재무보증인
본회 회장선거에서 당선되는 자는 회장 임기동안 발생되는 본회의 경상비에 대하여 모든 책임을 지게 되며 만약의 경우에 이에 대한 재무보증을 할 수 있는 다음 각 항을 모두 만족시키는 2명의 보증인을 정하여 입후보등록 시에 보증인의 재무보증서를 제출하여야 한다.
① 선거일 현재 본회의 정회원 자격을 3년 이상 유지한 자.
② 본회의 활동에 찬성하는 자.
③ 최근 2년간 세전 연간 개인 또는 부부합산 소득이 4만불 이상이 되는 자.

제70조 선거일
본회의 회장선거는 홀수년도의 삼일절이 지나고 첫 번째 일요일에 실시하며 천재지변 또는 그에 준하는 위급한 상황이 발생하여 선거의 실시가 불가능하게 된 경우에 한하여 이사회에서 일정을 조정할 수 있다.

제71조 당선자
선거에서 최다 유효표를 얻은 자를 당선자로 하며 최다득표자가 2인 이상일 경우에는 연장자를 당선자로 한다.

제72조 단일후보
본회 회장선거에 입후보한 자가 단수일 경우에는 다음 각 항의 절차에 따라 당선이 확정된다.
① 선거관리위원회는 입후보자의 피선거권에 문제가 없는지를 확인하여야 한다.
② 선거관리위원회는 1회 이상의 선거공약 연설회를 개최하여야 한다.
③ 입후보자는 총회에 출석하여 출석회원 과반수이상의 신임을 얻어야 한다.
④ 입후보자가 총회에서 신임을 얻지 못하였을 경우에는 회장선거에 관한 모든 절차와 결정권은 역대회장단협의회에 위임된다.
⑤ 총회의 일정이 예정되었던 선거일 이후일 경우, 선거관리위원회는 본회 회장에게 임시총회의 개최를 요구하여야 하며 임시총회는 반드시 예정되었던 선거일 이전에 개최되어야 한다.

제73조 선거불능
회장선거에서 입후보등록자가 없어서 선거가 불가능하게 된 경우에는 다음 각 항에 따라 차기 회장을 선출한다.
① 선거관리위원회는 입후보등록기간을 1주일 연장하여야 하며 상황이 발생된 날로부터 3일 이내에 이에 대한 공고를 하여야 한다.
② 전항의 경우 선거관리위원회는 선거일을 제외한 전체 선거일정을 재조정하여 공고하여야 한다.
③ 연장된 등록기간에도 입후보등록자가 없을 경우에는 총회에서 선출하도록 하며 이 경우 선거 관리를 위하여 정한 회칙 및 규정 등의 적용은 보류되고 총회의 의결절차에 따른다.
④ 3항에 정해진 총회에서의 선출이 무산될 경우에는 회장선거에 관한 모든 절차와 결정권은 역대회장단협의회에 위임된다.

제74조 보궐선거
본회 회장이 궐위되고 궐위가 확정된 날로부터 잔여임기가 450일 이상일 경우에는 다음 각 항에 정하는 바에 따라 보궐선거를 실시한다.
① 보궐선거에 관한 세부사항은 선거관리규정에 정하며 규정은 선거일 등 불가피한 경우에 한하여 회칙에 정해진 조항의 제한을 받지 않는다.
② 보궐선거에서 당선된 당선자는 차기 회장이 된다.
③ 보궐선거에서 당선된 당선자의 임기는 전임자의 잔여임기로 한다.

제75조 선거관리규정
선거관리에 대한 세부사항을 정하는 선거관리규정을 따로 둔다.

제13장 재무

제76조 재무
본회의 재무는 다음 각 항에 정하는 바에 따라 운용된다.
① 본회의 운영에 대한 재원은 회비, 이사회비, 후원금, 기부금, 광고비, 재단의 지원금, 정부의 보조금 및 사업수익금 등으로 조성된다.
② 사용목적이 지정된 재원에 대해서는 다른 목적으로 전용될 수 없다.
③ 본회 회장은 재임 기간 중에 발생되는 모든 경상비에 대한 책임을 지며 임기 중의 경상비는 미지급 상태로 차기로 이월할 수 없다.
④ 3항에서 부득이하게 인수인계 이후까지 미지급금이 예상되는 경우에는 예상되는 미지급금의 3/2 에 해당하는 이월금을 예치시켜야 하며 예치된 이월금은 미지급금이 완납된 후에 따로 정산하여 전임자에게 반환되어야 한다.
⑤ 3항 및 4항을 위배할 경우에는 신임회장은 즉시 전임자의 재무보증인을 대상으로 법적인 조치를 취해야 한다.

제77조 출납
본회의 모든 금전의 출납은 다음 각 항에 정하는 바에 따른다.
① 본회의 모든 수입은 은행구좌에 입금되어야 하며 모든 구좌의 주소지는 본회의 사무국으로 하여야 한다.
② 본회의 모든 지출은 회장, 해당 기구의 책임자 및 실무자의 서명이 있는 지출결의서에 의해서만 집행된다.
③ 본회의 모든 출납은 공개되어야 한다.

제78조 회계 연도
본회의 회계 연도는 매년 5월1일부터 다음해 4월30일까지로 한다.

제79조 감사
본회의 재무는 6개월마다 기별 감사를 받아야 하며 감사결과는 매년 4월 중에 본회가 운영하는 매체를 통하여 공시되어야 한다.

제14장 포상 및 벌칙

제80조 포상
뉴욕한인사회의 발전에 기여한 공로가 있는 자를 발굴하여 포상함으로써 사회적 모범사례를 알리고 보다 많은 봉사자들의 사회참여를 유도하는 제도로써 한인상, 모범상 및 공로상 등을 둔다.

제81조 해임대상
본회의 임원으로서 다음 각 항에 해당되는 자는 탄핵 및 해임의 대상이 된다.
① 금고이상의 형을 선고받은 자.
② 금치산 선고를 받은 자.
③ 본회의 회칙을 중대하게 위반한 자.
④ 중대한 신체적 장애로 인하여 그 직을 수행할 수 없는 자.
⑤ 본회의 운영에 있어서 부정을 저지른 자.

제82조 해임절차
탄핵 및 해임의 절차는 다음 각 항에 정하는 바에 따른다.
① 회장: 회칙 제81조에 정해진 사유가 있을 때 이사 20명 이상 또는 정회원 250명 이상의 서명으로 발의되고 이사회에서 이사 47명 이상의 출석과 출석이사 2/3 이상의 찬성으로 의결되며 총회에서 출석회원 2/3 이상의 찬성으로 탄핵된다.
② 이사장: 회칙 제81조에 정해진 사유가 있을 때 이사 20명 이상의 서명으로 발의되며 부이사장이 진행하는 이사회에서 이사 47명 이상의 출석과 출석이사 과반수의 찬성으로 탄핵된다.
③ 특별위원회 위원: 회칙 제81조에 정해진 사유가 있을 때 이사 20명 이상의 서명으로 발의 되며 이사 47명 이상의 출석과 출석이사 과반수의 찬성으로 탄핵된다.
④ 임원: 기타 이사회 및 집행부의 임원은 회장과 이사장이 협의하여 이사회의 승인을 받음으로써 해임된다.

제15장 인수인계

제83조 정의
인수인계는 차기 회장이 임기동안 맡은 바 임무를 효율적으로 완수하기 위한 준비를 하기 위하여 본회의 운영에 대한 전반적인 검토와 계획을 세우는 일에 역점을 두고 진행되어야 한다.

제84조 인수위원회
회장 당선자는 인수인계업무에 필요한 인수위원회를 구성하여 취임식 전까지 임기동안의 업무수행에 필요한 모든 준비를 마쳐야 하며 위원회의 운영은 다음 각 항에 정하는 바에 따른다.
① 인수위원회 위원의 수는 제한을 두지 않는다.
② 인수위원회는 위원회를 대표하는 위원장과 위원회 사무를 총괄하는 간사를 둔다.
③ 인수위원회의 활동에 소요되는 경비는 차기 회계 연도의 예산에 계상된다.

제85조 인계위원회
회장은 당선자가 확정된 날로부터 일주일 이내에 사무총장을 포함하는 3인의 인계위원회를 구성하여 인수위원회의 업무에 지장을 받지 않도록 하여야 한다.

제86조 인수인계서류
인계위원회는 다음의 서류를 준비하여야 한다.
① 회칙 및 각 기구의 규정.
② 본회 각 기구의 회의록.
③ 본회의 사무서류 일체.
④ 본회 운영에 필요한 양식지 일체.
⑤ 본회 재정에 관한 서류 일체 및 장부.
⑥ 본회의 재산목록 및 비품대장.
⑦ 본회 은행구좌의 목록 및 해당 수표책.
⑧ 뉴욕한인회관에 관련된 서류 일체.
⑨ 본회 웹사이트 및 컴퓨터 네트워크 서버와 관련된 모든 도메인 이름, 운영자 이름과 암호 및
이와 관련된 저작권을 포함한 모든 계약서와 데이터의 복사본.
⑩ 본회 명의로 체결된 계약서 일체.
⑪ 미국 및 한국정부로부터 받은 서류 일체.
⑫ 각 기관이나 단체의 명부 및 교신 내용 일체.
⑬ 기타 인수위원회가 요청하는 사항.

제87조 이.취임식
신임회장의 취임식은 5월 첫째 근무일에 이임회장의 이임식과 동시에 진행되어야 한다.

제88조 해산
인수인계 당시의 회장과 인계위원장 그리고 당선자와 인수위원장의 서명에 의하여 인수인계 절차는 끝나며 위원회는 자동 해산된다.

제16장 회관관리

제89조 회관운영
뉴욕한인회관의 운영은 독립채산제로 이루어져야만 한다.

제90조 담보대출
뉴욕한인회관을 담보로 하는 대출금의 변동사항은 역대회장단협의회의 심의를 거쳐 이사회의 승인을 받아야만 한다.

제91조 회관의 매각
뉴욕한인회관의 매각은 역대회장단협의회의 심의를 받은 후에 이사회의 심의를 거쳐 총회에서 승인을 받아야 한다.

제17장 회칙 및 운영규정

제92조 회칙개정
본 회칙은 다음 각 항에 정하는 바에 따라 개정될 수 있다.
① 본회의 정회원은 개정하고자 하는 내용에 대한 의견을 회칙위원회에 서면으로 제안한다.
② 제안을 접수한 회칙위원회는 적합성 여부를 심의한 후에 필요하다고 인정될 경우에는 개정안을 작성하여 회장의 승인을 받아 이사회에 제출한다.
③ 이사회는 개정안을 심의하여 심의결과를 회칙위원회에 반송 또는 총회에 상정한다.
④ 총회는 상정된 개정안의 일괄개정에 대한 가부를 결정하여야 하며 부분개정을 할 수 없다.

제93조 규정개정
본회의 각 기구별로 정해진 규정은 다음 각 항에 정하는 바에 따라 개정될 수 있다.
① 각 기구의 장은 개정하고자 하는 내용에 대한 의견을 회칙위원회에 서면으로 제안한다.
② 제안을 접수한 회칙위원회는 적합성 여부를 심의한 후에 필요하다고 인정될 경우에는 개정 안을 작성하여 이사회에 제출한다.
③ 이사회는 개정안을 심의하여 개정여부를 의결한다.

제94조 세칙
세칙은 각 기구별로 회칙 및 규정이 정하는 범위 내에서 특정 업무의 시행에 필요한 경우에 정할 수 있으며 이사회의 승인을 얻어야 하며 세칙의 유권해석에 대한 권한은 해당 기구에 있으며 세칙은 해당 업무의 종료와 함께 폐기된다.

부칙

제95조 관례
본 회칙에 명시되지 않은 사항의 판단은 회칙위원회에서 일반관례에 따라 정한다.

제96조 유권해석
본 회칙의 각 조항에 대한 해석은 회칙위원회에서 판단한다.

제97조 효력
본 회칙은 2013년 5월1일부터 효력을 갖는다.

보칙

제1조 규정의 제정 및 개정
회칙이 개정됨에 따라 다음 각 항에 정하는 본회의 각 기구의 장은 개정된 회칙의 조항에 위배되는지의 여부를 판단하여 기구의 구성이 완료되는 날로 부터 1개월 이내에 규정의 제정시안 또는 개정시안을 회칙위원회에 제출하여야 하며 회칙위원회는 규정의 제정시안 또는 개정시안을 접수한 날로부터 1개월 이내에 규정제정안 및 규정개정안을 작성하여 회장에게 제출하고 회장이 이사회에 상정한다.
① 이사회
② 선거관리위원회
③ 회칙위원회
④ 회관위원회
⑤ 행사위원회
⑥ 상벌위원회
⑦ 정치력신장위원회
⑧ 미래위원회
⑨ 역대회장단협의회
⑩ 사무국
⑪ 후원회

제2조 경과조치
특별위원회 각 위원회의 첫 구성은 본 회칙이 시행되는 당시의 회장이 전체 위원을 위촉하여 구성하며 각각 1/3 씩의 위원들은 2년, 4년, 6년씩의 임기를 맡도록 한다.

제3조 자동삭제
본 보칙에 정한 각 조항들은 정하고 있는 내용이 완료됨과 동시에 자동 삭제되며 모든 조항이 완료됨과 동시에 전체 보칙은 자동 삭제된다.

 

?? 회칙연혁 ?

① 1960년 06월 12일 창립총회 제정.
② 1968년 12월 20일 제07대 임시총회 개정.
③ 1971년 12월 29일 제10대 임시총회 개정.
④ 1982년 04월 25일 제16대 정기총회 개정.
⑤ 1986년 08월 17일 제19대 임시총회 개정.
⑥ 1991년 05월 27일 제21대 임시총회 개정.
⑦ 1995년 03월 25일 제23대 임시총회 개정.
⑧ 1997년 04월 13일 제24대 정기총회 개정.
⑨ 1999년 02월 13일 제25대 임시총회 개정.
⑩ 2005년 04월 26일 제28대 정기총회 개정.
⑪ 2007년 04월 30일 제29대 정기총회 개정.
⑫ 2011년 03월 27일 제31대 정기총회 개정.
⑬ 2013년 03월 11일 제32대 정기총회 개정.
<제32대 회칙개정위원> 위원장: 이경로
위원: 곽호수 김민선 김범중 성동현 신준호 유창헌 이영태


 
위급시 주요기관 / 생활관련
교통관련 / 문화관련
2016년 8월 15일 광복절 행사
큰 화면으로 보기
The Korean American Association of Greater New York / Copyright© 2013
149 West 24th street , 6th Fl. New York , NY10011 TEL. (212)255-6969 FAX. (212)633-1627